，当有人说起给孩子弄到点什么稀罕玩意时，她会露出恰到好处的羡慕。
她午休织毛衣的举动，自然也引起了同事们的注意。
“哟，秀秀，这毛线颜色真不错，哪来的？”李姐眼尖，摸着那团驼色毛线问道。
“之前用攒的一点东西跟人换的，”江秀秀含糊地解释，“想着给孩子织件厚的。”
“真能干。”另一位同事赞叹，“现在这东西可难找了。”
在这种环境下带孩子工作，虽然难免分心，但也让江秀秀获得了一些意想不到的收获。
她从同事们的闲聊中，能拼凑出基地各部门运作的一些细节、高层之间微妙的关系、以及一些非正式渠道流传的物资信息，这些看似家长里短的闲谈，往往蕴含着宝贵的情报价值。
更重要的是，这种同事+母亲的双重身份，让她更好地融入了基地这个小小的管理层家属圈，这是一种无形的身份认同和人脉积累。
她知道，维系好这些关系，对曲靖的工作，对他们家庭的长远安稳，都有着潜移默化的益处。
孩子在地上玩玩具，偶尔和稍大点的孩子有些简单的互动，充满童真的声音和母亲们压低嗓音的交谈、打算盘的噼啪声、以及纸张翻动的声音混合在一起，构成了一幅在末世中略显奇异却又充满生命力的画面。
在这里，她们不仅是工作者，更是努力在废墟之上，为下一代撑起一片小小天空的母亲。
月末，基地首次尝试恢复的工资制度开始兑现。
所谓的工资，并非末世前的货币，而是直接打入个人身份卡的贡献积分。
曲靖作为技术副总监，江秀秀作为后勤部正式职员，两人这个月的积分收入相当可观，远超普通居民依靠基础劳动所得的配额。
这笔活钱的到来，意味着他们可以在官方供应处，越过基础配给，兑换一些更需要、或者说更能提升生活品质的物资。
晚上，两人在孩子睡熟后，头碰头地凑在油灯下，研究着供应处最新发布的、密密麻麻的兑换清单。
清单上的物品比冬天时丰富了不少，显然上次外出搜寻队的收获和秋收的成果正在逐步注入基地的流通体系。
“粮食我们不需要动用积分，”江秀秀指尖划过清单上标注的米面粮油项，“我们的储备足够。”
曲靖点头，目光落在其他栏目上：“重点看看这些：工具、能源、医疗、还有……改善型的。”
两人仔细盘算着。
曲靖看中了一套更加齐全的维修
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