手处理的各类事项共计487项，平均每天5.4项。
其中需要跨公司协调的占31%，需要专业知识判断的占22%，纯粹事务性工作只占47%。
而你花在事务性工作上的时间，却占总工作时间的65%！」
周雨萌接过报告翻看，越看越惊讶。
她从来没这样量化过自己的工作，更没想到陈总居然让人做了这么详细的分析。
「这说明什么？」陈默自问自答：「说明你现在的工作模式效率很低。
一个本该做统筹协调和专业判断的人，被大量琐碎事务拖住了。
长此以往，要么你累垮，要么重要的事情被耽误。」
周雨萌张了张嘴，想说自己还能坚持，但想到最近确实有两次因为忙著处理外部协调，差点忘了提醒陈总一个重要会议改期，话又咽了回去。
「所以...」
陈默身体前倾，双手交叉放在桌上。
「我打算成立一个总裁办公室！
而你，就是这个办公室的负责人——办公室主任」！
职级等同于各中心下面的部门经理，总监级别，受我直辖！」
「什、什么？」
周雨萌彻底愣住了，小脸瞬间涨得通红。
「陈总，我...我做秘书好不容易花了三年才适应现在的事务，做总裁办公室主任，我也完全不知道要做些什么啊！」
陈默笑了，那是一种看到自家孩子要上更大舞台时的欣慰笑容。
「不会可以慢慢学嘛！」
他从办公桌后站起身，走到窗边，示意周雨萌也过来。
「这个岗位是个管理兼行政岗！
说白了，就是把你以前做的那些杂务，拆分给各个助理去做。
你不再是具体做事的人，而是安排事、检查事、确保事做好的人。
陈默转身从书架上，抽出一份更厚的文件。
那是他亲自草拟的《橙子科技总裁办公室架构与职责方案》。
「来，我给你讲讲这个总裁办公室该怎么建...」
下午四点二十分，陈默的办公室里。
阳光透过落地窗，在地毯上投出方形的光斑。
陈默和周雨萌坐在会客区的白色沙发上，那份厚厚的方案摊开在茶几上。
「总裁办公室要兼顾高效协作、专业分工与灵活响应！」
陈默翻开第一页..
「所以它不能是一个大杂烩，而应该是一个有层次、有专业度的团队。
他指著架构图的第一层。
「核心管理岗位——这个由你兼任。
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