口同声地叫道。
市场部的风气受赵铁柱影响，带着点草莽江湖气息，即使像宋凯旋这种科班出身的，也沾染了不少直来直去的作风。
“坐，都坐，自家兄弟客气啥，自己倒水啊！”赵铁柱挥挥手，一如既往的随意。
方知辉没把这话当真，反而主动拿起桌上的青瓷杯，给赵铁柱和宋凯旋都倒了水。
宋凯旋则按捺不住好奇心，迫不及待地问：“老大，你叫我们来，是不是有什么大事要交代？”
递完水的方知辉，也目光沉静地看向赵铁柱。
赵铁柱笑了笑，也不卖关子：“是好事，也是挑战。
陈哥打算开拓大罗斯的直营渠道，想派人过去先建一个旗舰店！”
“顺便.”他压低声音：“薅一些大罗斯那边的技术人才回来！”
宋凯旋这年轻人一听，眼睛顿时亮了，脸上满是跃跃欲试的表情。
有挑战，才有机遇啊！
方知辉则沉默着，眉头微不可察地蹙起，似乎在快速思考。
他想起了之前林小夏被外放西部锻炼，老大私下透过风，陈总有意培养林小夏接手市场部。
如今有机会去大罗斯开疆拓土，无疑是他们这些“组长”更进一步的绝佳跳板。
沉默了几秒后，方知辉指尖轻轻敲了敲青瓷杯壁，目光先扫过兴奋的宋凯旋，再落回赵铁柱身上，语气沉稳地切中要害。
“老大，这事得先理清三个关键。
第一，大罗斯那边的外商投资直营政策、莫斯克核心商圈的租金成本，还有从国内过去的物流链路和时效，咱们有没有初步数据？
不能光凭‘开拓’俩字就扎进去。
第二，技术人才怎么‘薅’？
是瞄准特定企业或研发机构的核心人员挖角，还是跟莫斯克、圣披德堡的顶尖高校谈合作项目？
相关的签证政策和有竞争力的薪资体系也得提前摸底。
第三，我和小宋谁去更合适？
是一个人牵头组建团队全权负责，还是分阶段、轮岗制？
毕竟去了就得独当一面，责任和能调动的资源必须提前明确。”
赵铁柱看着平时话不多，但关键时刻总能一针见血的方知辉，眼中露出赞赏之色。
他笑着站起身，走到窗边，指向不远处郁郁葱葱的阳台山。
“看到对面那山没有？明天早上七点，穿戴好徒步装备，陈哥会带你们俩去爬爬山，到时候，他会亲自决定人选。”
两人顺着他的手指望去，目光落在晨
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