除了伙食待遇，园里的节日福利他也给每一个战士都准备了一份。
这以前他们是享受不到的，因为他们不属于幼儿园编制，而是部队编制。他们是上面派下来守卫幼儿园的，连工资都不在幼儿园领。
现在，孙志伟就要改变这个状态，想让他们全部退伍肯定是不现实的，不是部队的人，上面也不放心。
但是，日常的福利待遇却不必吝啬，他计划以后让警卫排都按幼儿园老师的标准领取福利。
这个计划，他准备尽快完成。现在他在幼儿园是一言堂，但是以后就不一定了，因为园里还缺少一位书记。
以前两任园长都是兼领支部，到他这里未必还有这个待遇。
上次任命他为园长的文件上也没有书记的任命，也不知道上面是怎么考虑的，这他还不能去问，只能等着结果。
跟警卫们下达了新的命令之后，他直接转去了后勤找老姨。
“老姨，在么？”
“园长。”
“老姨，你可别啊，还喊我志伟，不然，我都不知道怎么说话了。”
“呵呵，行，听你的。”
“老姨，现在外面情况复杂，你知道吧。”
“恩，是有点乱。”
“以后还会更乱，我是这么想的，园里的保卫工作都要靠警卫排，但是，他们不是我们园里的编制，不归我们管。”
“光靠命令是不好跟人相处的，我想把他们纳入园里的福利体系。您觉得有没有问题。”
“这个我赞同，但是要考虑到园里的消耗问题。”
“如果是我们自己安排的福利还好说，但是，如果发的是上面配给的物资，那都是有定额的，警卫排不在这个定额里，少的部分怎么来？”
“老姨，我是这么想的，上面配给的福利毕竟是少数，大部分都是我们园里自己安排的福利。”
“如果遇到上面发的物资不够，那就采用平均分的方式，每人少拿一点，也要都发到。”
“至于少发的部分，由园里另出一份其他东西来补偿。您看这样处理行不行。”
“可以，咱们的物资储备还算充足。”老姨其实关注的也是公平的问题，只要能一碗水端平，多点少点大家都没怨气。
后勤这边每隔一段时间也是要处理一批物资的，有些东西是有保质期的，快要过期了就要处理掉。
所谓的处理过期物资也不是直接丢垃圾桶，而是在临期之前作为福利或者奖品发给员工们。
当然，对外对内
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